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    乐尚注册 - 注册入口

    发布时间:2019-05-31 丨 阅读次数:175

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      来源:河北省人力资源和社会保障厅 发布时间:2019-05-30 09:30:16点击量:

      根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,河北省住房和城乡建设厅直属事业单位河北省城市园林绿化服务中心2019年拟面向社会公开招聘工作人员1名。现将有关事项公告如下:

      河北省城市园林绿化服务中心,主要职责是:为城市园林绿化专业规划编制及建设管理提供技术咨询和服务;参与拟定城市园林绿化技术规范和导则;承担园林城市(县城、城区)、生态园林城市、星级公园、园林式单位(居住区、街道)创建相关工作;开展城镇古树名木保护研究与技术服务;负责城市园林绿化信息数据库建设和动态监测;承担园林博览会具体筹备工作;承办省住房和城乡建设厅交办的其他工作。

      坚持德才兼备,贯彻民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。

      按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。

      2019年河北省城市园林绿化服务中心拟公开招聘专业技术岗位人员1名。具体招聘人数和岗位条件详见《河北省省直事业单位2019年公开招聘工作人员公告》附件1:《河北省省直事业单位2019年公开招聘(统一招聘)岗位信息表》,其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录(试行)》设置。

      符合招聘条件的港澳台居民,均可报名应聘相应岗位,需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。

      现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

      曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人,以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

      1、网上报名。报名网址:河北省人事考试网(。报名程序、方法、要求等请查阅《河北省省直事业单位2019年公开招聘工作人员公告》,不接收其他方式报名。

      2、报名要求及资格审查:每名报考人员只能报考一个岗位。报考人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。有关违纪违规行为将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等进行处理。请考生保持报名时所留联系电话的畅通,以便通知有关事宜。由河北省城市园林绿化服务中心依据招聘岗位设置的条件进行资格审查。

      3、开考比例:岗位报考人数与招聘人数的比例不低于5:1,报名人数达不到开考比例的,取消该岗位招聘计划。

      4、准考证发放:由考生按照《河北省省直事业单位2019年公开招聘工作人员公告》自行下载打印。

      笔试由省委组织部、省人力资源和社会保障厅统一组织实施,时间、地点、考试内容、笔试成绩查询方式等相关信息详见《河北省省直事业单位2019年公开招聘工作人员公告》。

      1、面试人选确定。依据笔试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入面试人选1:5的比例确定面试人选,比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。

      3、面试方式。主要测试应聘人员的基础知识和综合素质。面试满分100分,最低合格分数线分。面试当场打分,面试成绩去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩在面试结束后现场宣布。

      4、资格复审。面试前,由河北省城市园林绿化服务中心对参加面试人员进行资格条件复审。资格条件复审时,面试人员应按照招聘岗位资格条件要求提供本人身份证、笔试准考证、毕业证(或学生证、就业协议书、就业推荐表)、学位证等相关材料的原件及复印件。经复审不符合报名资格条件的,取消面试人选资格。在笔试成绩最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补(递补不超过2次)。

      5、总成绩合成。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,总成绩满分100分,最低合格分数线分。总成绩=笔试成绩/2×40%+面试成绩×60%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。

      根据考生考试总成绩,按1:1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加体检人选。如比例内末位考生考试总成绩相同,按以下顺序确定体检人选:退役士兵,烈士子女或配偶,残疾人,面试成绩较高者。体检工作由河北省城市园林绿化服务中心统一组织,体检参照现行公务员录用体检标准执行。

      体检合格的,对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格,并从最低合格分数线以上报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补(递补不超过2次)。

      经考察、体检合格的,确定为拟聘用人选,在河北人社网(、河北省住房和城乡建设厅网站(进行公示,公示期7个工作日。

      对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续,签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

      在公开招聘过程中发现的违纪违规行为,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

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